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职场百宝袋

2019年04月23日 58

在这个浮躁焦虑的时代,网络上到处充斥着看上去效果惊人的速成课: 20天瘦身二十斤; 一星期学会弹吉他; 5天教你轻松赚百万零花钱; …… 对于成功这件事,每个人都希望有捷径可走。 但很遗憾,靠走捷径成功的人,全世界大概也不到1%。 那些光芒万丈、惊艳全场的人,都是靠着1个小时、1天、1年慢慢积累出来的。 所有教你学完一次就能成功,就能升职加薪的课程都是胡扯。 能否坚持做到这3件事,才是决定你未来人生的重要因素。 1 有效利用碎片时间 《30岁前,你还有多少成功的机会》这本书中有一个故事: 一个名叫王辉的小伙子,23岁的年纪,就当上了上市公司的总监,月薪4.5万,奖金还另算,可以说是年轻有为的典范了。 据说这个年轻人,在大四那年,就申请到了一家上市公司管培生的Offer,因为表现优秀,一个月后就进了总裁办工作。 当时他的主要工作是协助另一位总裁办的同事安排工作日程。 老前辈告诉他,他们的工作不累,一切按照之前的体系来安排就行。 但他接触了几天流程以后,就发现了问题,比如很多流程很浪费时间,还需要进一步改善。 于是,为了多学习一些时间管理和项目管理的知识,他买来了书,每天充分利用挤地铁、吃午饭、睡觉之前的一些来学习。 过了两个月,正值“十一”,总裁要去外地谈合作。 王辉负责准备出行的车票。 在使尽浑身解术都没买到直达车的车票后,便精心安排了一个换乘的方案: 先到XX站,再到XX站,等车的时间可以用来开视频会议,或者处理公司之前的合同…… 这样虽然比直达要多花3个小时,但这3个小时的时间都没有浪费。 从那之后,总裁便开始注意他。 后来,王辉趁势用之前学习的项目管理和时间管理的方法,做了一份总裁办流程计划。 三个月后,他就成了真正意义上的总裁助理。 两年后,他成了公司最年轻的总监。 王辉的成功,除了归功于他迅速发现问题的洞察力,更多还是取决于碎片化时间的学习和积累。 如果没有这些积累,即便发现了问题,也不一定能解决。 虽说碎片时间无法进行深度学习,但知识的积累,都是由点到线,再由线到面的。 我们在碎片时间中积累的每一点知识,都可以在系统学习中,用逻辑的线条,串成一个整体。 当零碎的知识变成整体时,这个整体的功效就大于部分之和。 网上有一句话说得好:搬走一块砖容易,但用10000块砖垒成的知识体系的大厦,却是不可撼动的。 有人统计,我们每个人的碎片化时间,每天长达4-5个小时。 你用它来打游戏,那么你的就一直在上班混日子、下班打游戏的生活中无趣地循环着; 你用它来阅读,就会看到更大的世界,和谈吐都有质的飞跃; 你用它来学知识,就会在自我提升的过程中慢慢实现目标,过上想要的生活。 你是选择利用时间,还是打发时间,得到的是不一样的结果和人生。 2 合群,只选优秀的群体 合群,是人的本性。 为了在群体中不被孤立,每个人似乎都有过一段刻意合群的经历。 明明想要去学习,当舍友蛊惑你一起打游戏时,你却情愿或不情愿地答应了。 最后你的成绩一落千丈,好大学,好工作都与你无缘,这才后悔莫及。 可如果再让你选一次,或许你还是会和以前一样,为了合群,心不甘情不愿地跟着舍友一起堕落。 叔本华说过:“只有当一个人独处的时候,他才可以完全成为自己。谁要是不热爱独处,那他也就是不热爱,因为只有当一个人独处的时候,他才是自由的。” 这句话的意思就是,人只有在独处的时候,才能与真正的自己相处,才能知道自己想要什么,不会因为盲目合群而迷失了自己。 精读君也曾说过:一个人越优秀,就越孤独。 为了迎合群体而放弃最想做的事,是愚蠢的行为。 合群应该是买一双适合自己尺码的鞋子,而不是削足适履。 曾经看到一个新闻,说湖南师大附中一个寝室里,6名男生全部考入了清华、北大。 这几个男孩子都比较喜欢化学奥赛,自从高一来到同一个寝室,就共同制定了一个寝室公约: 晚上11:50熄大灯,11:00不能聊天;11:50后开小灯,不影响别人睡觉等。 共同努力的这三年,6个男孩最终都取得了骄人的成绩,3人考入清华,另外3人保送到北大的同一专业,友谊得以延续。 看到这里,我才明白,优秀的人并不是不合群,而是不合平庸的群。 《奇葩说》第五季中有一个辩题:我不合群,我要不要改? 正方的陈铭提到一个观点: “改”就是一个不断调整的过程,这个字的范围其实很大,你不想改变自我,那就改变环境,换一个新群。 拿行走的牛群来说,如果里面有一头野牛想要抬头看星星,而不是跟在牛群后面看屁股的话,它可以找一头同样喜欢看星星的野牛一起走。 喜欢合群,那就找到一个和自己相合、和自己共鸣的圈子; 找不到,就坚持自己喜欢的事,直到成为更好的自己,圈子不请自来。 3 不纠结,先干起来 生活中,很多人都是这样:一边想做好一件事,一边却什么行动也没有。 自媒体作者吕白曾提到过自己参加《奇葩大

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